一是结合十九大精神，在机关干部中提倡昼干夜学，开展亮灯行动，鲜明“崇尚实干精神、严守清正廉洁”的问题导向机制，由科级领导轮流讲授领学，要求所有干部职工围绕十九大精神、再掀“两学一做”，践行“三严三实”新热潮。今年以来，已开展集中学习7次，重点学习了党的光辉历史和优良传统、党内法规制度、党的十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神等内容，观看党员电教影片2部，撰写心得体会20多篇。
二是充分利用党建网站、招商引资新媒体、干部在线学习等载体，创新实行“招商干部能力提升五个一工程”，通过每月一次学习会，每季度一次讨论，半年一次进百企专题调研，年底进行一次技能比赛和一次业务考核评比，进一步提升全委干部综合能力。
三是按照市委“135”战略部署和县委“1162”工作思路的要求，以提高招商部门和招商干部的执行力、服务力、创造力为重点，进一步规范“两走一对接”、基层调研、联系帮扶、商务接待、厉行勤俭节约、公务用车、检查评比、监督检查等工作纪律。推进机关首问责任制、服务承诺制、记功记错制、限时办结制、同岗替代（A/B岗）制等。
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