为认真实施好乡村振兴战略，开启新时代“三农”工作全面发展新局面，丹棱县依托便利的交通、独特的资源优势，突出四个重点，充分调动乡土人才积极性，着力打造“有产业、有颜值、有底蕴、有秩序、有保障、有精神”六有美丽乡村典范。
突出分类认定，把乡土人才“挖”出来。一是多渠道精准识才。结合就业扶贫工作，通过实地走访等方式，将各类乡土人才2000余人“网”入乡土人才信息库。二是多层次筑巢引凤。建立乡土能人沟通交流合作的网络平台，提供创新创业“一条龙”服务，年均提供咨询服务1万余件次。三是多门类考评定级。依托行业主管部门开展专业技术人才职称考核评定，通过初定、评审等多种方式，2017年取得职称共计102人。
突出培育提能，把乡土人才“带”起来。一是围绕特色，紧扣重心开展引导培训。依托丹棱地理优势和发展布局，整合优势资源，开展引导式技术培训;积极搭建专家下基层等多项活动，开展结对帮带模式，定期开展“坐诊式”指导服务。二是根据市场，结合特长开展助推培训。按照“缺什么补什么”的原则，上门共同制定学习“菜单”，年均开展量体裁衣式精准培训2200余人次。三是加强互动，分享合作开展体验培训。依托高校研发基地和省、市、县级优质资源，先后组织开展体验式交流学习3期500余人次。
突出优化环境，让乡土人才“跑”起来。一是“一站式”便捷服务。构建线上线下相结合的服务模式，通过掌上查阅、网上导航、专家坐诊、窗口指导等方式，为乡土人才创业提供个性化“一站式”高效服务。二是“保姆式”精准引路。以“创业苗圃+孵化器+加速器+产业园”模式打造集创业孵化基地、微型企业孵化园、中小企业服务基地、大学生创业基地等为创新创业孵化基地，先后吸纳1000余名乡土人才入驻参与创新创业;推行“人才办协会，协会带共富”模式，目前，全县7个乡镇共建成59个乡（镇）村级电商服务站，带动6000余人就业，2017年网上销售额超过3亿元。三是“保单式”贴息促发展。从贴息担保贷款、社保费用减免缓缴、创新创业补贴等方面出台扶持政策，仅2017年就扶持乡土人才创业担保贷款21人，贷款资金额度达到210万元，贴息36.37万元。
突出示范带动，使乡土人才“香”起来。一是选树先进典型。严格制定评选标准，规范评选程序，注重群众公认度。今年初，开展“农村实用人才—土专家、田秀才”评选表扬工作，最终评选出10名“农村实用人才” 成为示范带头的先进典型。二是营造良好氛围。在丹棱人民政府网、“大雅先锋”、县电视台等媒体平台大力宣传推荐先进典型和创新创业成果，鼓励和带动更多的“田秀才”和“土专家”把自身的“看家本领”转变为致富一方的产业经。三是带动群众致富。推行“农业+互联网”模式，通过大力开展农业物联网基地建设，推进信息进村入户工程，着力培育本地电商平台和电商企业，构建县、乡、村三级电子商务运营服务网络，不断带动和扩大周边群众参与创业，共同致富。
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